Relevant du directeur, le titulaire planifie, organise, supervise et dirige les activités reliées au
développement économique et aux transactions immobilières. Il assure la gestion des ressources
humaines, financières et matérielles de sa division. Il participe avec son gestionnaire à la définition des
orientations, des objectifs et des priorités de sa division tout en assurant le développement et
l’application des politiques et directives visant l’évolution et l’atteinte des résultats attendus.
Plus précisément, le titulaire aura à assumer les responsabilités suivantes :

• Encadrer et contrôler les projets de développement économique et les processus de transactions
  immobilières en assurant leur performance, leur conformité et leur alignement avec les objectifs
  organisationnels;
• Assurer l’arrimage entre les initiatives de développement économique et les stratégies immobilières
  afin d’optimiser les retombées économiques et la valorisation des actifs municipaux;
• Superviser les analyses financières et foncières liées aux projets structurants et formuler des
  recommandations tactiques et stratégiques en matière d’acquisition, de gestion et d’optimisation
  des actifs immobiliers municipaux;
• Exercer un leadership stratégique et d’influence auprès des intervenants internes et externes en
  matière de développement économique et de stratégies immobilières, afin de favoriser la cohésion
  des interventions;
• Soutenir son équipe dans le cadre des processus de négociation et de conclusion des transactions
  immobilières, en veillant au respect des cadres légaux, administratifs et financiers applicables;
• Contribuer à l’élaboration des plans stratégiques et des programmes d’activités de la Direction
  visant l’accroissement de l’assiette fiscale et le développement économique du territoire;
• Structurer et superviser les interventions relatives à l’accompagnement des entreprises dans leur
  projet d’expansion, de consolidation, de relocalisation et de financement, afin d’en assurer
  l’efficacité, la cohérence et l’atteinte des résultats attendus;
• Développer et maintenir des partenariats stratégiques avec les acteurs économiques et
  institutionnels afin de soutenir les priorités de développement de la Ville;
• Représenter la Direction auprès du milieu des affaires, des organismes et des partenaires,
  conformément aux orientations établies;
• Assurer une vigie sur les changements législatifs et les meilleures tendances et pratiques sur le
  marché dans son domaine d’expertise.