Le prochain examen de certification D. Éc aura lieu le 6 mai 2026. Notez-le dans vos agendas!
La certification D. Éc. reconnaît vos compétences et vos connaissances dans divers aspects du développement économique, y compris la planification et l’implémentation de stratégies économiques, la gestion de projets, l’attraction d’investissements, et le développement de partenariats économiques locaux et internationaux.
J’ai adoré découvrir cette région, les panels ont permis d’explorer divers enjeux tout en mettant en lumière des pistes de solutions inspirantes. Quant aux ateliers, ils ont été pour moi une véritable mise en bouche pour le développement d’idées. J’ai été agréablement surprise par la richesse des échanges et la qualité de l’organisation !
Jean-Pierre Benoit a beaucoup d’expériences et il se fait un plaisir de nous partager son savoir. Sa formation Habilités Politiques est plus que pertinente et nous apprend les fondements du leadership et de la communication avec ses pairs et son réseaux.
La formation sur l’économie sociale à laquelle j’ai participé s’est avérée incroyablement pertinente pour moi. Elle m’a permis de comprendre non seulement les principes fondamentaux de l’économie sociale, mais aussi leur application concrète dans divers contextes économiques et sociaux en plus des différents acteurs de l’écosystème. Les discussions interactives, les études de cas et les modules de formation ont vraiment enrichi mon point de vue et m’ont donné des outils pratiques pour l’accompagnement.
Ce webinaire est bien synthétisé et aborde les points essentiels pour mener à bien un plan d’action mais aussi pour bien le présenter à nos élus et aux différents services concernés. Aussi, la feuille de route est un bon support pour ne pas en oublier et impliquer les différentes parties prenantes.
Je recommande cette activité qui ne dure qu’une heure, mais une heure bien investie!
Très intéressant! Merci pour les explications claires et très appliquées à notre profession 😀
Une formation complète et stimulante qui renforce mon rôle de développeur économique. Les stratégies, ateliers collaboratifs et outils concrets permettent d’accompagner plus efficacement les entreprises vers des modèles circulaires créateurs de valeur et d’impact.
Opportunités de carrières en développement économique partout au Québec. Diffusion hebdomadaire par courriel et sur nos médias sociaux!
Accès à un réseau de 1000 professionnels en développement économique
Rejoindre l’APDEQ, c’est intégrer une communauté active de plus de 1000 membres provenant de toutes les régions du Québec — des municipalités, MRC, organisations locales ou sectorielles, ministères, milieux privés ou coopératifs. Ces professionnels œuvrent dans des contextes variés, mais partagent une même mission : dynamiser le développement économique de leur territoire. Événements, groupes de codéveloppement, activités en ligne… les occasions de partager, collaborer et apprendre les uns des autres sont nombreuses.
Plusieurs activités pour perfectionner vos compétences à prix avantageux
L’APDEQ vous propose une programmation annuelle riche en formations pratiques, conférences et ateliers spécialisés, animés par des experts du milieu. Que vous soyez débutant ou chevronné, vous trouverez des activités ciblées pour renforcer vos compétences, suivre les tendances, et rester à l’avant-garde des meilleures pratiques en développement économique — et ce, à des tarifs préférentiels pour les membres.
Reconnaissance de vos compétences par une certification canadienne
Obtenez le titre de Développeur économique (D.Éc.), une certification professionnelle reconnue à l’échelle canadienne. Elle valorise votre expérience, vos compétences, et votre engagement envers les standards de la profession. Cette reconnaissance officielle constitue un atout important pour renforcer votre crédibilité auprès de vos partenaires et clients.
Accès à des bourses afin de réduire les coûts de vos formations
Grâce à la Bourse de la Fondation Horace-Boivin, les membres peuvent bénéficier d’un soutien financier pour alléger les frais liés à leur perfectionnement professionnel. Cette bourse permet d’investir dans votre développement tout en respectant vos contraintes budgétaires.
Accompagnement dans votre développement professionnel
Vous avez des objectifs professionnels, mais ne savez pas par où commencer? L’APDEQ vous offre un accompagnement personnalisé gratuit avec notre collègue Karl Lussier pour bâtir un plan de formation adapté à vos besoins et à votre réalité terrain. Un service sur mesure pour soutenir votre progression, à votre rythme.
Service d’affichage et de diffusion d’offres d’emploi en DÉ
Publiez vos offres d’emploi sur la plateforme de l’APDEQ et profitez d’une visibilité ciblée auprès de la communauté du développement économique. En tant que membre, vous bénéficiez de tarifs réduits pour ce service, que ce soit pour recruter ou explorer de nouvelles opportunités de carrière.
Accès gratuit à des outils et à des activités exclusives dans l’ENA
En tant que membre, vous profitez d’un accès privilégié à du contenu pertinent pour enrichir votre pratique. Chaque semaine, vous recevez notre bulletin de veille par courriel, pour rester informé des actualités et tendances en développement économique. Vous avez aussi accès à des conférences web gratuites et à d’autres activités exclusives via l’Espace numérique de l’APDEQ (ENA), conçu pour soutenir votre développement au quotidien.
Mise en valeur des membres exceptionnels
Chaque année, l’APDEQ souligne le parcours et les réalisations de ses membres les plus inspirants à travers ses prix reconnaissance. Ces hommages sont une façon de célébrer l’engagement, l’innovation et l’impact de celles et ceux qui font avancer le développement économique au Québec.
Accès aux résultats d’une enquête salariale en DÉ
En collaboration avec la firme Humance, l’APDEQ réalise périodiquement une enquête salariale envoyée aux équipes en développement économique à travers le Québec. Les gestionnaires membres qui y participent obtiennent un accès gratuit aux résultats. Ces données vous permettent de mieux comprendre les tendances en matière de rémunération, de vous comparer dans votre rôle, et d’alimenter vos réflexions stratégiques en gestion des ressources humaines.
Lors du congrès annuel 2025 de l’Association canadienne des développeurs économiques (ACDE/EDAC), tenu à Niagara-on-the-Lake, John Regan, président de l’ACDE, a officiellement présenté John Perrott à titre de nouveau directeur général. Il succède à Penny Gardiner, qui prend sa retraite...
L’équipe de la permanence de l’APDEQ est disponible pour répondre aux besoins des membres, sur semaine du lundi au vendredi.
Téléphone : 819 868-9778
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Une attestation de participation sera décernée au participant, dans la mesure où le taux d’absentéisme n’excède pas 20 % des heures prévues à la formation.
