Parcours de formation en pratiques d’affaires écoresponsables

  • Émergent
  • Virtuel
  • Mixte
10
pts
Pour la 
Certification D. Éc.
Les mercredis du 4 février au 29 avril 2026, de 10h à 12h
  • Recommandé aux conseillers et conseillères émergents
  • Parcours total de 35 h
  • 17 h de contenu asynchrone en 11 modules
  • 18 h de contenu en 6 rencontres virtuelles
En partenariat avec
PRIX MEMBRE*
825.00 $
PRIX NON-MEMBRE*
1 000.00 $
Cette activité est admissible au rabais de 30% offert aux professionnels du Réseau accès PME.
CODE DE RÉDUCTION :

ACCESPMEFORMATION

*Prix sujets à changement sans préavis.
Présentation

Depuis plus d’une décennie, les acteurs du développement économique québécois sont de plus en plus nombreux à s’engager activement pour accompagner les entreprises dans leur transition vers des pratiques durables. Dans cette dynamique, le CQDD, en collaboration avec l’APDEQ, est fier de vous présenter le Programme de formation en pratiques d’affaires écoresponsables, conçu pour renforcer les compétences des conseillers et conseillères en matière de développement durable et de responsabilité sociale des entreprises (RSE).

Ce programme permet de démystifier les concepts liés au développement durable en entreprise, de constater les tendances sur le marché et les enjeux liés à l’adoption de pratiques d’affaires écoresponsables. Il permet d’outiller les conseillers et conseillères en développement économique afin qu’ils puissent orienter et conseiller les entreprises dans l’adoption de pratiques qui permettent de répondre aux nouvelles attentes de la société.

Transition socio écologique, responsabilité sociale d’entreprise, pratiques d’affaires écoresponsables, démarche de développement durable, facteurs ESG, économie circulaire, , financement durable et écoparcs industriels sont à l’ordre du jour.

Ce programme, proposé en mode virtuel, combine 11 modules de formation asynchrones et 6 ateliers interactifs favorisant les échanges entre participants d’une même cohorte. D’une durée totale de 35 heures, il s’échelonne sur 14 semaines, offrant une expérience d’apprentissage structurée et enrichissante.

Les participants ayant complété avec succès l’évaluation globale recevront une attestation officielle de “Conseiller aux entreprises / Pratiques d’affaires écoresponsables – Niveau 1”, décernée par le CQDD, en partenariat avec l’APDEQ.

Objectifs
  1. Expliquer les principaux enjeux de durabilité en entreprise et distinguer les modèles d’application (RSE, démarche DD, ESG, PAÉ, ÉC et entreprise à impact).
  2. Identifier les tendances sur le marché en matière de pratiques d’affaires écoresponsables, y compris les nouvelles attentes envers les entreprises.
  3. Identifier les leviers à sa disposition pour accélérer la transition et leurs implications.
  4. Orienter les entreprises dans l’adoption de pratiques d’affaires écoresponsables en illustrant des exemples inspirants
  5. Appliquer les connaissances et les compétences pour accompagner les entreprises dans la réalisation d’une autoévaluation et élaborer un plan d’action de développement durable à l’aide de l’Activateur.
  6. Intégrer le levier du financement durable et des critères ESG dans ses interventions pour soutenir l’adoption de modèles et de pratiques d’affaires plus écoresponsables.
  7. Décrire les opportunités liées à l’économie circulaire et opportunités pour créer des collaborations entre les entreprises de la région.
  8. Explorer d’autres outils de gestion et leviers accessibles aux partenaires économiques et sélectionner ceux adaptés à la transition, notamment pour la gestion des parcs industriels.

 

Atelier de lancement puis alternance entre modules asynchrones et ateliers
  • Atelier 1 Lancement du parcours et leviers de durabilité des acteurs économiques
    • Module 1 | Démystification des concepts associés au développement durable en entreprise
    • Module 2 | Signaux du marché et tendances en pratiques d’affaires écoresponsables
  • Atelier 2 | Retour sur les modules 1 et 2 et les exercices pratiques
    • Module 3 | Pratiques d’affaires écoresponsables incontournables
    • Module 4 | Démarche de développement durable
  • Atelier 3 | Retour sur les modules 3 et 4 et les exercices pratiques
    • Module 5 | Accompagnement avec l’Activateur : appropriation et module autoévaluation
    • Module 6 | Accompagnement avec l’Activateur : modules plan d’action, communication et super-utilisateur
    • Module 7 | Accompagnement avec l’Activateur : mise en place d’un service aux entreprises
  • Atelier 4 | Retour sur les modules 5, 6 et 7 et les exercices pratiques
    • Module 8 | Économie circulaire : création de synergies entre les entreprises
    • Module 9 | Financement durable et intégration de critères ESG
  • Atelier 5 | Retour sur les modules 8 et 9 et les exercices pratiques
    • Module 10 | Écoparcs industriels et autres leviers de transition
    • Module 11 | Démarche de développement durable dans vos organisations
  • Atelier 6 | Retour sur les modules 10 et 11 et exercices pratiques
  • Groupe de maximum 15 participants
  • 35 h de formation
Le parcours détaillé inclut :
  • Atelier 1 de lancement le mercredi 4 février de 10 h à 11 h
  • 15 modules asynchrones dans la période du 4 février au 26 avril 2026 (à votre rythme)
  • Atelier 2 le mercredi 18 février de 10h à 12 h
  • Atelier 3 le mercredi 11 mars de 10h à 12 h
  • Atelier 4 le mercredi 1 avril de 10h à 12 h
  • Atelier 5 le mercredi 15 avril de 10h à 12 h
  • Atelier 6 le mercredi 29 avril de 10h à 12 h
  • Période d’examen entre le 4 mai et le 8 mai (à compléter au moment de votre choix)
Formateurs et animateurs
Conseiller stratégique ESG et développement durable, Centre québécois de développement durable
Conseillère ESG et développement durable, Centre québécois de développement durable
Coordonnatrice du projet Économie circulaire Saguenay–Lac-Saint-Jean, Centre québécois de développement durable
Coordinatrice ESG et développement durable, Centre québécois de développement durable
Directeur général, Centre québécois de développement durable
Conseillère ESG et développement durable, Centre québécois de développement durable
Accompagnement des entreprises québécoises vers une pratique d'affaire durable avec le CQDD.

Depuis plus de 30 ans, le Centre québécois de développement durable (CQDD) accompagne les entreprises et les organisations dans leur transformation vers des pratiques d’affaires écoresponsables et en développement durable. L’objectif est de contribuer à améliorer les performances sociales, environnementales et de gouvernance du tissu économique du Québec.

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Calendrier des activités
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Politique en regard de la présence aux activités de formation

  • Attendu que l’APDEQ remet une attestation de participation au terme de chacun des cours qu’elle diffuse;
  • Attendu que cette attestation confirme la participation à un nombre d’heures de formation spécifique;
  • Attendu que la présence du participant est attendue et obligatoire pour toute la durée de la formation (activité synchrone);
  • Attendu qu’aucun visionnement de l’activité en différé ne sera autorisé;
  • Attendu que chaque formation procure un nombre de points en vue de l’obtention de la certification au titre de Développeur Économique;

Une attestation de participation sera décernée au participant, dans la mesure où le taux d’absentéisme n’excède pas 20 % des heures prévues à la formation.